1.實施新進教師崗前教學等基本技能培訓;

          2.在職教師教學發展技能培訓和各種業務專項培訓;

          3.組織教學講座、教學沙龍、名師論壇、全校性教學示范課、公開課等活動;

          4.研究教師教學評價的方法、開展教學能力水平評價;

          5.加強師德師風觀察和建設,評選師德師風標兵等;

          6.組建學校教師教學能力發展咨詢專家團隊,提供多樣化教師教學咨詢服務

          7.組織教師教學競賽、多媒體教學競賽、教學基本功競賽等各類教學競賽;

          8.教學資源平臺建設與管理;

          9.推廣教學改革成果。通過經驗交流和各類專項培訓,通過組織開展教學公開課和示范課

          等方式,向全校教師傳播和推廣先進教學理念、教學模式、教學手段等;

          10.研究高校教師專業發展問題

          11.完成領導交辦的其他工作。


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